一是严格管理，将政风行风建设目标进行分解、细化、量化落实到各乡镇国土所、局属各部门和个人。二是严格督查，利用网络、电视、报刊等新闻媒体，向社会公布机构职能、办事流程、廉政制度及服务承诺，设立了评议意见箱；积极解决社会和人民关心的热点、难点和焦点问题，及时向被服务单位和社会各界公开处理结果。三是严格落实，认真推行窗口办文、政务公开、行政责任追究制度，严格落实“首办负责制”和“限时办结制”，所有行政审批事项全部纳入市行政审批中心受理，实行“一个窗口对外”和“一站式服务”，杜绝了行政审批事项目“双轨”运行。四是严格整改，针对行风评议中存在的问题，局党组认真进行梳理归纳、剖析研究、查找原因，解决问题，对个性问题，逐条逐项加以整改；对群众提出的共性问题，通过建章立制等方式，逐步加以解决。五是严格奖惩，在行风评议中差的部门取消当年一切评先资格并限期整改；对较差的干部就地免职，存在严重违纪违规问题的，送司法机关处理。六是建立机制，制定加强队伍建设的具体措施和办法，不断完善服务效能、工作纪律、和廉政建设等制度，建立健全机关内部管理、财务管理和效能建设等规定。